/!\ documents à adresser à votre IEN le mercredi 8 novembre au plus tard
>>>inscrivez-vous ICI <<<
« Connaître ses droits est le premier de tous les droits;
s’organiser en syndicat, une conquête sociale essentielle… »
Connaître ses droits est un prérequis indispensable pour mieux les exercer et apprendre à connaître les rouages administratifs, le déroulement d’une carrière ou encore son statut particulier. Il s’agira également de comprendre les enjeux et problématiquesdes réformes actuelles.
En partant de vos questions et problématiques, nous répondrons de manière concrète afin de vous donner les outils pour défendre vos droits et faire face à la dégradation de nos conditions de travail.
Au programme :
– Qu’est-ce que le droit syndical, et pour quoi faire?
- Le statut général, le statut particulier ducorps des PE, « le contrat de travail », la loi de transformation de la Fonction Publique.
- PPCR : déroulement et RV de carrière (avancement, promotions, hors classe, évaluations).
– La fiche de paie, le point d’indice, les primes et indemnités, l’action sociale, la retraite.
- Nos obligations réglementaires de service, les sureffectifs, la surcharge de travail, le travail gratuit.
– Les conditions de travail, la santé et la sécurité au travail, l’arrêt de travail, l’accident de travail, le registre SST, la violence au travail, les problèmes liés à l’inclusion systématique ; la protection fonctionnelle.
- Les mutations, le mouvement, les différents types de postes, la direction d’école et l’habilitation, le droit à temps partiel, la disponibilité, le détachement, la formation, la rupture conventionnelle.
- Les différentes instances des personnelsencore existantes (CAPD, CSA, CDAS, F3SCT…) et leur utilité pour se défendre.
Le droit à la formation syndicale (12j/an par salarié) ne doit pas être confondu avec une réunion d’information syndicale (RIS). Vous conserverez votre salaire, vous conservez intact votre droit à participer à 9h de réunions syndicales (RIS). Votre IEN ne peut pas vous refuser votre participation.
Adressez votre demande d’autorisation d’absence à votre IEN avant le 8 novembre comme suit:
1- le formulaire de demande d’autorisation d’absence à compléter : motif « autre : formation syndicale ». Sur celui-ci inscrire, en cochant la case, que tu as besoin d’être remplacé(e).
2- la convocation (. doc ou PDF ci-dessous) à compléter en haut avec ton nom et prénom .
Merci de ne pas oublier de t’inscrire à la formation avec le lien plus haut une fois le document adressés à ton IEN.
Pour toute question contacter le syndicat par mail snudifo86@gmail.com ou au 0660413485. [+ d’info ici sur vos droits syndicaux]
Convocation modifiable :
Convocation format PDF :
convoc-stages-formations-syndicales-SNUDIFO86-T1-20232024Formulaire de demande d’autorisation d’absence :
Formulaire-demande-autorisation-dabsence-1